编织人生论坛版主管理规定

绿茶豆豆君

编织人生论坛版主管理规定

为规范编织人生论坛版主（含版主、见习版主）的申请和审批的流程，特制订本管理规定，凡符合下列基本要求及注意事项的论坛正式会员，均可申请编织人生论坛各开放常规的版块版主。

一、什么是版主？

版主，也就是一版之主的意思，从论坛优秀网友中脱颖而出，具有良好的管理版块能力，可以协助网站管理论坛秩序，活跃版面讨论和交流气氛，为网友建立和维护一个良好的交流环境。

二、基本要求：

1）、 论坛注册时间5个月以上。

2）、上网时间每日平均不低于3小时。

3）、对应的水平中等以上且对钩针针法等编织行业熟悉。
4）、自愿、义务、有热情地为论坛会员服务。
5）、 具有良好的个人素质及修养，对待管理工作认真负责。
6）、 论坛表现良好，并具有一定的论坛管理经验。

7）、对所要申请的版块运作了解，熟悉此版块的相关知识；有引导版块发展方向的能力。
8）、 具备一定的组织与协调能力和团队合作精神，能够尽可能多与论坛管理团队其他人员交流联系。
9）、 自愿接受论坛管理层及网友监督，遵守论坛各项规章制度，服从论坛统一管理，自觉维护网站形象。
10）、申请人从事的职业与所要申请的版块没有商业利益关系。 备注：对特别优秀的会员或专职人员，相关要求可酌情考虑调整，原则上店家不接受申请。

三、注意事项 ：
　1）、每个版主任职不能超过2个主版版块。
　2）、因违反论坛规定受到处罚的，自处罚之日起三个月内不具备申请资格。
　3）、因违反论坛规则被撤销版主职务的，自被撤职之日起的六个月内不具备论坛版主任职资格。
　4）、因个人原因申请辞职，自辞职生效之日起的三个月内不允许再次申请版主。 　

   5）、新开设的版块，根据管理需要，可由管理员直接任命版主，同时接受版主申请。
　6）、新版主上任初始，有1-3个月的时间作为实习期。实习期内，如果表现良好将升为正式版主，如果差强人意，则恢复为普通会员，继续努力。
   7）、正式版主的聘用期为6个月，届满之后，须申请连任。
　8）、原任正式版主辞职时间超过3个月后，可申请恢复版主职务。可根据论坛建设发展需要批准申请后可直接恢复原有版主职务，不再重新实习。
　9）、原任正式版主辞职后，将成为编织人生论坛的贵宾，享有对现任版主的监督权利，且具有推荐版主人选的权利。
　10）、现任版主三个月内没有任何版内的操作（在无请假的情况下），将予以卸任，出公告告知，一周内可进行操作！

四、关于申请：

如何申请为见习版主、如何申请为正式版主、如何申请为超级版主、以及如何辞去版主职务。

第一步：申请为见习版主
跟帖申请：
申请人论坛ID：
联系QQ：
申请版块：
申请该版块版主原因：
专长或管理该版块的优势：
平均上网时间和时段：
你认为版块目前现状是否需改进及你的管理思路:

详情请见见习版主招募帖《《《

第二步：申请为正式版主
跟帖申请：
申请转正人 论坛ID：
联系QQ：
申请版块：
上任为见习版主的时间：
近30日，在线时间：
近30日，发表主题帖个数：
近30日，论坛操作数：
以上数据，可在此链接中查询到。http://bbs.bianzhirensheng.com/plugin.php?id=team
请列举在见习版主期间，所做的线上or线下活动： （附上活动贴链接）
对所管辖板块，有何长远计划或建议：

详情请见正式版主招募帖《《《

第三步：如何申请成为超级版主/区版主

1、申请版块：版主交流区

2、申请贴格式：

申请帖标题：XX版块版主+ID+申请成为XX大版超级版主/区版主。
申请人论坛ID：
联系QQ：
申请版块：
上任为见习版主的时间：
转为正式版主的时间：
请列举在担任版主期间，所做的线上or线下活动： （附上活动帖链接）
经常活跃的版块：
跟哪些版主熟识：
对所申请的板块，有何长远计划或建议：

第四步、如何辞去版主职务
1、申请版块：版主交流区。
2、申请帖格式：
申请帖标题：XX版块版主+ID + 申请辞职
申请辞职人 论坛ID：
联系QQ：
所在版块：
申请见习版主时间：
申请正式版主时间：
辞职原因：

超级版主——是网络社区和论坛（BBS）里的管理人员，拥有比普通论坛版主更高的管理权限。
当你觉得自己有能力可以管理更多的版块时，你就可以来申请成为超级版主。

1、申请方式
由现任版主发出申请，并简要阐述对超级版主一职的认识、对超级版主工作的计划、担任版主期间的工作成绩等内容。同时阐述对所申请大版的一些长远计划以及建议。
主管论坛事务的管理员以及在任超版，将对申请人进行汇总、筛选，并审议，最终确定是否批准申请。
2、超级版主申请的条件：
１、本站合法用户，且注册时间达到2年；
２、在本坛担任版主时间达到1年；
３、在线总时长达到四百小时，经验值达到3万分；
４、发帖、回帖总数达到五百帖；
５、因失职被撤销超级版主职位的会员，不可以再次申请超级版主；
６、因自我申请辞去职位的超级版主，可以再次申请超级版主，但是总申请次数不得超过三次。
3、超级版主的权利和义务
权利1、超级版主可在全坛所有板块内，对帖子进行加精、置顶、高亮、删除、关闭、合并、分割、移动、提升等操作。
但禁止对自己的帖子设置精华。如确需加精华，请通知管理员，由其加精；
2、超级版主可推荐会员担任任意板块版主；
3、超级版主可在全坛所有板块内，对会员进行加分。但禁止对自己的马甲加分；
4、超级版主有权对违规会员执行禁止发言、禁止访问等设置，有权进行批量删帖等相关操作。
义务1、每月积极管理所属大区版块，及时清除版面非法不良信息，保持版面整洁；
2、对所属大区各版版主进行工作指导并对月工作进行考核，奖优罚劣；
3、每月定期向管理员进行大区工作总结，对整月以来大区各版各项工作进行梳理总结；
4、定期组织所属大区版主会议，与版主沟通思想、传达论坛指示，与版主搞好关系，以便开展工作；
5、积极发掘版主人才，并向对接管理员推荐。
4、超级版主的奖励和惩罚措施
1、每月基本工资+绩效工资（人参果）。
2、根据超版所做的工作，不定期的发放各类实物奖品。
5、超级版主的淘汰
1、个人未请假或未对论坛操作管理超过1个月，或因个人事务请假2个月以上的；
2、因工作失误导致论坛承受经济损失的；
3、因个人问题导致论坛活动出现重大失误的；

五、申请流程
1）、申请会员，按照申请帖引导方式跟帖申请。
2）、经过所申请版块的原任版主、所在大版的超级版主以及论坛管理员的共同协商讨论是否任命。
3）、版主申请通过审核，版主即进入实习阶段。
4）、论坛授予版主管理权限的同时，请各位版主在版主交流区发布上任公告贴。

六、版主责任制

1）、各版块组长负责协调版块版主工作，对版主负责；超级版主负责组长工作，对组长负责。
2）、组长负责高亮，加精。加精向各区超级版主汇报，超级版主协助审查帖子是否满足加精需求，加精标准参考站务区置顶帖。无法确定的，请发到版主群协商。
3）、组长可在论坛总则的前提下，编写各版块自己的版规。
4）、负责整理与汇总的版主，对版块内的优秀帖子进行整理，按照某个主题（比如：某个花型集合帖，帽子集合帖，新手常见问题集合帖），做出优秀帖周推荐专题。  
5）、负责移动，编辑的版主，请阅读站务区的总则，并依据各版版规进行对违规帖子的处理。对错误的分类的帖子进行重新分类。对发错版块的帖子进行移动。
6）、负责问答的版主，对新手问题进行回答与引导，教授新手使用搜索查找答案。
7）、每个月组长对版主工作进行评估汇总，发到版主版块。

七、版主考核办法：

1.基本工资（人参果奖励）：

每月统计一次，系统自动发送工资奖励。

奖励计算公式: 基本工资 + 发帖数 x 5 + 管理数 x 5 + 精华帖 x 10 + 版主签到 x 2 + 评分*2 + 精华*10 +在线时间*2。

版主工资，可在此链接中查询到。http://bbs.bianzhirensheng.com/plugin.php?id=team

2.绩效工资（人参果奖励）：

1）活动组织与发起：

每月版主可在自己的版块内发起相应的活动，可线上亦可线下，活动结束后将根据活动的参与度给予人生果奖励，奖励标准如下：

线上活动：

版主可根据自己所属版块的属性发起各类主题活动，重在激励网友发帖带领网友活跃度，发起活动之前所涉及的主题、内容以及配合活动的人生果奖励和实物奖励均须找论坛管理员协商，管理员应允后方可发起，活动期间，所需奖励支持等论坛管理员均会做出极力配合。此外，为防止活动扎堆，造成论坛运营不便，每月一个版主发起活动不得超过三次！

奖励公式：活动基础值（300人生果）+活动参与人数奖励（30起步）

1-10人参与：奖励30个人参果

10-20人参与：奖励60个人参果

20-30人参与：90个人参果

........依次类推奖励人参果；

线下活动：

需发起线下活动的版块，重在增强网友凝聚力，互通有无实现面对面的交流与学习，版主在发起活动之前涉及所有相关事宜须与论坛管理员进行协商，且论坛将给予极力支持与配合，线下活动发起者须保障每位网友的人身和财产安全！

奖励公式：活动基础值（300人生果）+活动报名人数（30个人参果/人）+汇报帖数量（20个人参果/个）

注：以上奖励方式为试运营方式，具体实施依据各版块自身情况对待，活动难度较高的版块可相应提高奖励数值，编织人生论坛将保留进一步完善的权利。

2）、带领新人加入：

论坛的长期发展需要新鲜的血液注入，新人的不断加入方能使论坛更加活跃有生命力，对于新人帖，作为版主和管理员均须给予大大的鼓励，让新人有种家的温暖。关于带新人加入，给版主奖励实施办法如下：

1.版主每月带入新人将得到60个人参果/人，数量不限；

2.须提供新人的论坛ID、联系QQ；

3.新人须是编织爱好者或学习编织意向者；

4.新人加入后每月作品帖>1个，每月回帖数>30个；

3.福利工资（人生果奖励）：

生日福利，版主生日当月将会获得100人生果福利，只需提供论坛ID、真实姓名以及身份证拍照图给论坛管理员即可。同时对于一年一度编织人生艺术节，凡任职版主均可获得免费入场券。

八、版主请假：

版主如果因某种原因需要请假，请提前在版主交流区中以书面的形式提出。
请假单以帖子形式，写明版面名称、请假理由及假期时间 。
请假期限最长为2个月，实习期请假不得超过15天。
如有特殊原因需要续假或长假留职的版主，须向管理员提出特别申请。

九、版主处分：

发生下列情况之一时，版主将受到警告并记过，暂停权限，直至撤销权限的处罚，被撤销权限者在六个月内不得重新担任版主：
（1）版主有重大言行失误，危害网站声誉及利益的，违反国家法律法规的，撤销权限，并保留追究其法律责任。
（2）版主违反论坛的有关规定和法则，一律视为失职；如果有明显的不公正行为、滥用职权行为，或利用职权对网友进行打击报复的，将被视为严重失职。失职以及严重失职的版主将视其情节轻重将被予以警告，勒令道歉，暂停权限，直至撤职的处分。
（3）长时间不能正常进行版面管理的版主将被暂停权限或是取消权限。
（4）使用版主权限发布私人信息，视情节轻重将被警告，暂停权限，直至撤职的处分。
（5）版主的权限不可转借给他人使用及获利，一经发现，取消版主资格（除因客观原因，得到论坛批准同意的情况）。
（6）保管不当导致密码和管理权限丢失者，撤消版主权限，保留申诉权限。经论坛确认不是个人外借行为后将予以恢复，同时根据是否对社区造成不良影响，而给予相应警告或严重警告处分；
（7）被论坛认定不再适合担当版主职务者，将撤消全部权限。

以上解释权归编织人生论坛所有，并保留进一步的完善权力，本规定自2014年8月1日起施行！

shuyou53

学习了

weiwei

努力工作才是硬道理

绿茶豆豆君

shuyou53 发表于 2014-7-29 15:51
学习了

论坛需要大家共同努力~~

绿茶豆豆君

weiwei 发表于 2014-7-29 16:17
努力工作才是硬道理

嘿嘿，我们大家共同努力~~

九秋

学习了

月下聆雨

努力工作才是硬道理

坚持一生

学完零点啦

鼠妈咪

学习完毕

绿茶豆豆君

九秋 发表于 2014-7-29 16:54
学习了

版主辛苦了，今后我们大家共同努力！